本課程旨在面對劇烈變化，競爭激烈的企業經營環境，管理人員所扮演的角色更加重要，管理幹部除了要肩負承規劃企業短中長期發展，還要創造高效率的團隊合作、維持積極進取的公司文化。
透過本課程中各種理論與實務介紹，對培養基礎管理人才養成具有頗大的助益。
課程內容包括：生涯規劃、履歷表撰寫與求職面試技巧、時間管理、樂在工作、改善人際關係、情緒管理、溝通管理、簡報技巧、商務電子郵件寫作、成功談判技巧、衝突管理、團隊管理、解決問題能力養成、提升創造力、培養領導能力、壓力管理。